2015年招聘教师计划  | 
部门  | 学科方向  | 学历、学位  | 数量  | 其他要求  | 
生物医药与食品工程学院  | 食品科学与工程(食品科学)  | 博士研究生  | 1  | 本、硕、博均为食品科学专业(工学学位)  | 
制药工程  | 硕士研究生及其以上  | 1  | 本科专业为制药工程,研究方向为制药工程或制药工艺  | 
人文社会科学学院  | 马克思主义理论与思想政治教育  | 博士研究生  | 1  | 男  | 
语言文化传播学院  | 中国古代文学  | 博士研究生  | 1  |  | 
文艺学(写作学)  | 硕士研究生及其以上  | 1  |  | 
高级秘书与行政助理  | 硕士研究生  | 1  |  | 
英语语言文学  | 博士研究生  | 1  |  | 
艺术学院  | 舞蹈学  | 硕士研究生  | 1  | 舞蹈编导  | 
数学与计算机应用学院  | 计算数学  | 博士研究生  | 1  |  | 
城乡规划与建筑工程学院  | 城乡规划学(城乡规划与设计)或建筑学  | 硕士研究生及其以上  | 1  | 具有规划作品,熟练掌握规划设计构成  | 
工程管理  | 硕士研究生  | 1  | 房地产方向  | 
地理科学(地图学与地理信息系统)  | 博士研究生  | 1  | 本硕方向一致  | 
经济与管理学院  | 管理学  | 硕士研究生及其以上  | 2  | 文化产业管理方向  | 
信息管理与信息系统  | 硕士研究生及其以上  | 1  |  | 
化学工程与现代材料学院、重点实验室  | 化学工艺  | 博士研究生  | 1  |  | 
矿业工程(矿物加工工程或安全技术及工程)  | 博士研究生  | 2  |  | 
 |  | 合计  | 18  | 更新日期:2015.3.6  | 
相关政策
(一)商洛学院 “百名博士工程计划” 
引进博士研究生相关条件及待遇:
1、博士研究生毕业,身体健康,年龄不超过35周岁;
2、学校提供15万元安家费;
3、学校提供5万元学术活动专项经费(含科研启动经费);
4、学校连续提供8年800元/月的校内学位津贴;
5、学校提供过渡性住房一套;
6、学校提供必要的电脑、打印机等业务工作条件;
7、学校为符合相关调动条件的配偶办理随调来校工作手续。
(二)高层次人才引进(长年招聘,相关专业的引进不受当年招聘计划限制)
1、教授引进条件及待遇:
(1)具有博士或硕士学位,年龄不超过50周岁;
(2)服务期不少于8年;
(3)提供安家费25万元(硕士学位安家费20万元);学术活动专项经费3万元/年(硕士学位学术活动专项经费2万元/年),享受校内的学位津贴。
2、副教授引进条件及待遇:
(1)具有博士学位,年龄不超过45周岁;
(2)服务期不少于8年;
(3)提供安家费20万元,学术活动专项经费2万元/年,享受校内的学位津贴。
3、博士引进条件及待遇:
(1)具有博士学位,年龄不超过35周岁;
(2)服务期不少于8年;
(3)提供安家费15万元,学术活动专项经费(含科研启动经费)5万元,享受校内的学位津贴。
以上各类人才可根据本人需要,由所在院配备研究助手。其配偶符合规定的可正式调学院工作;如果不符合进人条件,可按照人事派遣的形式解决工作问题,提供过渡性住房。
具体情况详见(商洛学院高层次人才引进办法)(商洛学院 “百名博士工程计划”实施办法(商洛学院干部人事处网站www.rsc.slxy.cn)
联系方式
联系人:常老师   史老师   
电话:0914—2252871     传  真:0914—2339390
邮箱:slxyrczp@163.com学校网址:http//www.slxy.cn
地址:陕西省商洛市北新街10号商洛学院干部人事处(www.rsc.slxy.cn)
邮编:726000